Tết Dương lịch 2023, người lao động sẽ được nghỉ từ 2 đến 3 ngày tùy theo lịch làm việc của từng đơn vị.
Tết dương lịch 2023 sẽ được nghỉ bù vì rơi vào ngày nghỉ
Theo chia sẻ của Cục An toàn Lao động, Bộ Lao động -Thương binh & Xã hội, việc nghỉ Tết Dương lịch 2023 sẽ được thực hiện theo đúng quy định tại Luật Lao động 2019.
Năm 2023, Tết Dương lịch (1/1) sẽ rơi vào ngày Chủ nhật trong tuần. Vì thế, theo quy định của Bộ luật Lao động 2019, người lao động sẽ được sắp xếp nghỉ bù.
Cụ thể, nếu ngày nghỉ hằng tuần trùng với ngày nghỉ lễ, tết, người lao động được nghỉ bù ngày nghỉ hàng tuần vào ngày làm việc kế tiếp. Do đó, dịp Tết Dương lịch 2023, lịch nghỉ bù sẽ được áp dụng cho người lao động vào ngày 2/1/2023.
Trong trường hợp người lao động làm việc theo chế độ nghỉ thứ Bảy, Chủ nhật thì lịch nghỉ Tết Dương lịch 2023 sẽ kéo dài trong 3 ngày, từ 31/12/2022 đến hết ngày 2/1/2023.
Trường hợp người lao động làm việc theo chế độ chỉ nghỉ ngày Chủ nhật thì lịch nghỉ Tết Dương lịch 2023 sẽ kéo dài 2 ngày, từ 1/1/2023 đến hết ngày 2/1/2023.
Bộ luật Lao động năm 2019 quy định, thời gian nghỉ Tết Dương lịch, người lao động sẽ được nghỉ làm việc và hưởng nguyên lương 1 ngày Tết Dương lịch (ngày 1/1 dương lịch). Đồng nghĩa với việc, Tết Dương lịch năm 2023, người lao động sẽ được nghỉ làm và hưởng nguyên lương trong ngày 1/1. Ngày nghỉ thứ 7 và nghỉ bù vào ngày 2/1/2023, người lao động nghỉ theo chế độ thông thường.
Bộ Nội Vụ chốt trình phương án nghỉ Tết Nguyên đán
Hồi tháng 9, Bộ Nội vụ có văn bản gửi Bộ LĐ-TB&XH thống nhất về việc đề xuất Chính phủ phương án nghỉ Tết Nguyên đán 2023 sẽ kéo dài trong 7 ngày.
Theo phương án này, công chức, viên chức nghỉ Tết Nguyên đán 2023 bắt đầu từ thứ Sáu (20/1/2023 Dương lịch/29 tháng chạp năm Nhâm Dần) đến hết thứ Năm (26/1/2023 Dương lịch/mùng 5 tháng giêng năm Quý Mão).
Trong khi đó, phương án nghỉ lễ Quốc khánh 2023 trong 4 ngày cũng được Bộ Nội Vụ thống nhất trình Chính phủ. Theo đó, công chức, viên chức sẽ bắt đầu nghỉ từ thứ Sáu (1/9/2023) đến hết thứ Hai (4/9/2023).
Bộ Lao động – Thương bình & Xã hội trước đó lấy ý kiến các bộ, ngành để trình Thủ tướng về đề xuất nghỉ Tết Nguyên đán cũng như nghỉ lễ quốc khánh năm 2023 với 2 phương án. Trong 2 phương án, Bộ Lao động – Thương bình & Xã hội đề xuất phương án 1 là nghỉ 7 ngày. Trong đó có 5 ngày nghỉ Tết Nguyên đán, 2 ngày nghỉ bù ngày nghỉ hằng tuần theo quy định của Bộ luật Lao động.