Thế giới mất 112 triệu việc làm trong quý đầu tiên
Theo một báo cáo mới của ILO, số giờ làm việc trên toàn cầu đã giảm trong quý đầu tiên của năm 2022, tương đương với mức thâm hụt 112 triệu việc làm toàn thời gian.
Theo một báo cáo mới của Tổ chức Lao động Quốc tế (ILO), các cuộc khủng hoảng toàn cầu đã khiến sự phục hồi của thị trường lao động yếu đi đáng kể. Cùng với đó là sự gia tăng bất bình đẳng trong và giữa các quốc gia.
Theo báo cáo, sau khi đạt được những thành tựu đáng kể trong quý 4 năm 2021, số giờ làm việc trên toàn cầu trong quý 1 năm 2022 đã giảm xuống, thấp hơn 3,8% so với mức trước khủng hoảng (quý 4 năm 2022). 2019). Điều này tương đương với thâm hụt 112 triệu việc làm toàn thời gian.
Con số này thể hiện mức giảm đáng kể so với số liệu do ILO công bố vào tháng 1/2022.
Cuộc khủng hoảng toàn cầu đã khiến cho sự phục hồi của thị trường lao động thế giới giảm sút rõ rệt. Ảnh: Reuters.
Khủng hoảng nối tiếp
Theo ILO, các cuộc khủng hoảng toàn cầu mới và liên kết với nhau, bao gồm lạm phát (đặc biệt là giá năng lượng và lương thực), bất ổn tài chính, nguy cơ vỡ nợ và gián đoạn chuỗi cung ứng trên toàn cầu trở nên trầm trọng hơn do cuộc chiến ở Ukraine.
Điều này có nghĩa là giờ làm việc có nguy cơ giảm hơn nữa vào năm 2022, cũng như tác động lớn hơn đến thị trường lao động toàn cầu trong những tháng tới.
Sự khác biệt lớn và ngày càng tăng giữa các nền kinh tế vẫn là dấu hiệu của sự phục hồi này, theo báo cáo. Các quốc gia có thu nhập cao đã ghi nhận sự phục hồi về số giờ làm việc trong quý đầu tiên của năm 2022.
Tuy nhiên, so với cùng kỳ, các nền kinh tế có thu nhập thấp và trung bình thấp gặp nhiều trở ngại, với tổng số giờ làm việc vẫn thấp hơn nhiều so với mức trước khủng hoảng là 3,6%, tương ứng. và 5,7%. Báo cáo của ILO cho thấy những xu hướng khác biệt này có khả năng trở nên tồi tệ hơn trong quý 2 năm 2022.
Cuộc khủng hoảng Ukraine đã làm trầm trọng thêm tình trạng gián đoạn sản xuất và thương mại, dẫn đến giá cả tăng vọt, ảnh hưởng nặng nề đến các hộ gia đình nghèo và các doanh nghiệp nhỏ. Ảnh: Reuters.
Ở một số nước đang phát triển, các chính phủ ngày càng gặp khó khăn do thiếu không gian tài khóa và các thách thức về tính bền vững của nợ, trong khi các doanh nghiệp phải đối mặt với những bất ổn về kinh tế, tài chính và tài chính. trong khi người lao động vẫn chưa được tiếp cận đầy đủ các quyền lợi an sinh xã hội.
Hơn hai năm sau khi đại dịch bùng phát, nhiều người lao động vẫn đang phải gánh chịu những tác động của thị trường lao động.
Thu nhập lao động vẫn chưa phục hồi đối với đa số người lao động. Vào năm 2021, khoảng ba phần năm số người lao động sẽ sống ở các quốc gia mà thu nhập lao động vẫn chưa phục hồi về mức được ghi nhận trong quý IV năm 2019.
Khoảng cách giới tính trong giờ làm việc cũng ngày càng gia tăng trong thời kỳ đại dịch. Số lượng việc làm cần tăng mạnh ở các nền kinh tế tiên tiến vào cuối năm 2021 và đầu năm 2022, khiến thị trường lao động bị thắt chặt.
Nhưng nhìn chung, theo ILO, không có bằng chứng chắc chắn nào cho thấy thị trường lao động đang phát triển quá nóng, vì số lượng lao động thất nghiệp và thiếu việc làm vẫn còn đáng kể trong khu vực. nhiều quốc gia.
Thâm hụt 112 triệu việc làm
Cuộc khủng hoảng Ukraine đã làm trầm trọng thêm tình trạng gián đoạn sản xuất và thương mại, dẫn đến giá lương thực và hàng hóa tăng vọt, ảnh hưởng đến các hộ gia đình nghèo và doanh nghiệp nhỏ, đặc biệt là những người có nhu cầu. trong nền kinh tế phi chính thức.
Ông Guy Ryder, Tổng giám đốc ILO, cho biết: “Sự phục hồi của thị trường lao động toàn cầu đã ghi nhận một sự đảo ngược.
Báo cáo đề ra một loạt giải pháp trong thời gian tới, bao gồm hỗ trợ kịp thời và hiệu quả để duy trì sức mua và mức sống chung của người lao động và gia đình họ, đồng thời khẩn trương tổ chức đối thoại ba bên để hỗ trợ họ. hỗ trợ điều chỉnh tiền lương phù hợp và công bằng.Ông cảnh báo: “Tác động đối với người lao động và gia đình của họ, đặc biệt là ở các nước đang phát triển, sẽ rất nghiêm trọng và có thể dẫn đến rối loạn chính trị và xã hội”. .
Cùng với đó, cần thận trọng điều chỉnh các chính sách kinh tế vĩ mô để giải quyết các áp lực liên quan đến lạm phát và tính bền vững của nợ, đồng thời hỗ trợ phục hồi toàn diện và tạo nhiều việc làm.
Các biện pháp cũng bao gồm hỗ trợ cho các nhóm và lĩnh vực bị ảnh hưởng khó khăn, các chính sách ngành dài hạn, được thiết kế tốt để thúc đẩy tạo việc làm tốt và xanh, cũng như hỗ trợ cộng đồng. doanh nghiệp, đặc biệt là doanh nghiệp siêu nhỏ, nhỏ và vừa.