Hầu hết các doanh nghiệp dệt may đang cố gắng xoay xở thưởng Tết 2022 cho người lao động dù hoạt động kinh doanh còn gặp nhiều khó khăn.
Doanh nghiệp may duy trì thưởng Tết 2022 từ 1-1,5 tháng lương
Tết Nguyên đán 2022 đang cận kề, nhiều doanh nghiệp, trong đó có doanh nghiệp dệt may đang tìm cách để xoay xở tiền thưởng Tết 2022 cho người lao động.
Chia sẻ với VTC News, ông Đinh Văn Thập, Phó Tổng Giám đốc Tổng công ty may Nhà Bè (TP.HCM) cho biết, ban lãnh đạo công ty này đã quyết định mức thưởng Tết cho cho hơn 21.000 cán bộ, công nhân viên cũng như người lao động 1 tháng lương, dao động từ 12 – 15 triệu đồng/người, tùy vào vị trí.
Theo ông Thập, thưởng Tết năm nay mang ý nghĩa lớn. Nó thể hiện trách nhiệm cũng như sự chia sẻ của doanh nghiệp với người lao động trong địa dịch với mong muốn người lao động sẽ đồng hành, gắn bó với doanh nghiệp.
Tại các doanh nghiệp dệt may phía Nam, thưởng Tết 2022 được nhận định là khó có đột biến. Nhiều doanh nghiệp chia sẻ, để có mức thưởng từ 500.000 – 1 triệu đồng hay 1 tháng lương, doanh nghiệp đã cố gắng và tính toán từng chút.
Trong khi đó, thông tin trên báo Đầu tư, Tổng giám đốc Tập đoàn Dệt may Việt Nam (Vinatex) Cao Hữu Hiếu cho biết, thưởng Tết 2022 của dệt may giữa 3 miền có sự khác biệt. Các đơn vị thuộc Vinatex ở phía Bắc thưởng Tết 2022 được duy trì từ 1,5 đến 2 tháng. Tuy nhiên, phía Nam bị ảnh hưởng bởi dịch bệnh nên mức thưởng tối thiểu là 1 tháng.
Tại Hà Nội, đại diện công ty cổ phần may Lê Trực cho biết, dù không có lợi nhuận hoặc lợi nhuận thấp cũng vẫn thưởng Tết 2022 cho công nhân ít nhất là 1 tháng lương, đi kèm với đó là quà tặng. Theo chia sẻ của vị này, việc tuyển dụng lao động đang gặp nhiều khó khăn nên công ty thực hiện phương châm thêm người, không để bớt người.
Mức thưởng Tết 2022 Tổng công ty May 10 ổn định ở mức 1,5 tháng lương, khoảng 11 triệu đồng. Công ty cổ phần May Tiên Hưng (Hưng Yên) cũng cho hay, các chế độ tiền lương, thưởng Tết của người lao động cơ bản giống như 2 năm trước.
Công đoàn Dệt may Việt Nam dự kiến dành 1.000 tỷ đồng lo cho người lao động
Công đoàn Dệt may Việt Nam năm nay dự kiến chi gấp đôi Tết 2021, ở mức 3 tỷ đồng để hỗ trợ người lao động. Người lao động làm việc tại các doanh nghiệp bị ảnh hưởng lớn bởi dịch COVID-19 sẽ được ưu tiên.
Ngoài ra, đại diện công đoàn Dệt may Việt Nam còn cho biết dự kiến dành khoảng 1.000 tỷ đồng để chăm lo các hoạt động cho lao động như tháng lương thứ 13, thưởng Tết, quà Tết, chuẩn bị xe, vé tàu hỗ trợ người lao động về quê, tổ chức hoạt động đón Tết cho người ở lại…
“Các doanh nghiệp và công đoàn cơ sở cũng tiến hành hoạt động chăm lo tại chỗ cho lao động như: tháng lương thứ 13, thưởng Tết, tặng quà Tết cho 100% người lao động; bố trí xe, hỗ trợ vé tàu xe cho người lao động về quê đón Tết; tổ chức đón Tết cho những lao động không về quê…,với tổng số tiền dự kiến khoảng 1.000 tỷ đồng”, đại diện Công đoàn Dệt may Việt Nam cho biết.
Cát Anh (T/h)
